Pozitivan niz nastavljen je i šesti tjedan uzastopno te su čak osamdeset i dva fonda od ukupno devedeset ostvarila porast vrijednosti udjela. Rezultati fondova kretali su se u rasponu od 5,44 posto do -0,48 posto.
Vrh ljestvice kod dioničkih fondova zauzimaju NFD Aureus New Europe (5,44 posto) i KD Nova Europa (3,21 posto). Najveći pad kod dioničkih fondova zabilježio je fond KD Energija kojem je vrijednost smanjena 0,45 posto, a slijedi ga Raiffeisen World s padom od 0,37 posto.
Kod mješovitih fondova najveći porast imao je fond ZB global kojem je vrijednost porasla 1,29 posto. Iza njega je ST Balanced s rastom od 1,22 posto. Najveći pad kod mješovitih fondova imao je fond Agram Trust koji je pao 0,47 posto, a iza njega je KD Balanced s simboličnim padom od 0,04 posto.
Kod obvezničkih fondova najveći porast imali su HPB Obveznički (0,65 posto) i Raiffeisen Bonds (0,50 posto). U ovoj grupi nije bilo negativnih rezultata, a jedino je fond Capital One tjedan završio bez promjene vrijednosti.
Kod novčanih fondova nije bilo negativnih rezultata, a na vrhu ljestvice su ST Cash (0,13 posto) i Agram Euro Cash (0,10 posto).
Rezultati promatrano od početka godine su odlični te je čak devet fondova poraslo za više od deset posto. Najuspješniji dionički fond u 2012. godini je KD Nova Europa kojem je vrijednost porasla čak 15,54 posto. Kod mješovitih fondova na vrhu ljestvice je AC GBEM koji je porastao 5,67 posto. Što se tiče obvezničkih i novčanih fondova u ovoj godini najviše su porasli ZB bond (2,02 posto), odnosno ST Cash (0,39 posto).
Prema prinosu u zadnjih 12 mjeseci najuspješniji dionički fondovi su Ilirika Gold i MP-Mena HR s rastom od 4,39 odnosno 2,04 posto. Najuspješnije mješovite fondove predvode HI-balanced i Allianz Portfolio s padovima od -2,65 odnosno 3,95 posto. Kod obvezničkih je najveći prinos u zadnjih 12 mjeseci ostvario ZB bond (4,46 posto), a slijedi ga Capital One s rastom od 2,39 posto. Kod novčanih fondova su najuspješniji Locusta Cash (3,91) i Agram Euro Cash s prinosom od 3,16 posto.
Izvor: www.hrportfolio.com